水发（龙游）竹产业发展有限公司于2021年1月成立，是由山东省国资委管理的水发集团有限公司与龙游县国资办管理的龙游县汇龙投资发展有限公司共同出资组建的国有控股企业，主营业务为水发·龙游全竹绿色循环产业园项目的投资建设及运营管理。
根据业务发展和工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才。
一、基本要求
1.遵守国家法律法规，品行端正，无不良记录；
2.具有较强的组织协调和综合表达能力，能独立开展工作；
3.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任感及饱满的工作热情，具备团队合作精神；
4.具有良好的心理素质，身体健康。
二、招聘岗位、人数及招聘条件
（一）财务部经理（1人）
1.岗位职责
（1）负责公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；
（2）组织协调财务部日常管理工作，执行财务计划；
（3）建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；
（4）负责财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析；
（5）依法做好公司税务规划工作，合理降低企业税负；
（6）为公司的经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；
（7）向公司领导汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为公司管理人员提供财务分析，提出有益的建议。
2.招聘条件
（1）具有全日制普通高等院校本科(含)及以上学历、学位，中级会计师及以上职称，财务、会计、金融学、税务等相关专业；
（2）8年以上会计从业经历，3年以上会计主管工作经验。能熟练使用财务软件、具备大型国企会计主管经验者优先；
（3）工作细致、认真，有较强的逻辑思维能力和数据分析能力；
（4）具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质和抗压能力；
（5）对企业财务管理及会计核算中的重点工作有较深刻的认识和驾驭能力，具有较好的财务预测、分析、资金运作规划能力；
（6）具有良好的沟通协调、财务分析、资金管理能力和团队合作精神；
（7）具有扎实的财务专业知识，具有丰富的管理经验和较强的沟通能力，精于企业财务管理，有高度的责任感和良好的职业道德，严于律己，责任心强。
（二）建设管理部经理（1人）
1.岗位职责
（1）完成公司新上项目的市场研究、前期调研、跟踪及项目可研报告的编制等；
（2）完成公司工程项目的前期手续办理、建设管理、设备选型、成本控制及工程的维修改建等工作；
（3）对施工质量、安全生产进行实施监控与管理；
（4）完成公司交办的其他工作。
2.招聘条件
（1）本科及以上学历，中级及以上职称，工民建、工程类等相关专业；
（2）熟悉行业相关政策及法规，熟悉工程、设计、成本、报建等相关工作流程，持有一级建造师或二级建造师执业资格证书；
（3）8年以上项目建设管理工作经验，有大中型项目建设、施工管理工作经验；
（4）爱岗敬业、作风正派、清廉公正，具有良好的职业素养和职业操守。
（三）建设管理部职员（1人）
1.岗位职责
协助部门经理完成工程项目的前期准备工作、招投标管理、项目进度及现场管理、成本控制、工程档案资料的整理等。
2.招聘条件
（1）本科及以上学历，工程类等相关专业；
（2）具有3年以上相关工作经验，拥有建造师等执业资格证书者优先；
（3）熟悉国家和建设行政管理部门相关法规、规定、标准等；
（4）具备较强的独立工作能力、组织协调能力和沟通交流能力。
（四）综合部职员（2人）
1.岗位职责
（1）配合部门经理完成日常工作，开展公司行政、人事、党群、宣传、内务等工作；
（2）组织、策划、安排公司各种会议，传达并贯彻执行公司会议决定及上级公司的各种指示；
（3）负责公司各项知识产权、资质的申请与管理工作，办理企业所需各项证照；
（4）负责公司固定资产管理、办公用品采购发放、后勤保障、车辆调度及维护管理、设施设备维修维护、办公费用和管理费用的监督控制等，处理行政应急事件；
（5）完成公司交办的其他工作。
2.招聘条件
（1）本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理、文秘等相关专业，3年以上相关工作经验；
（2）熟悉办公室行政管理及工作流程，具有较强的写作和文字处理能力，能熟练使用各类办公软件；
（3）熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
（4）具有相关工作经验、具有行政事业单位或国有企业综合部门经历者优先。
（五）招商部职员1人
1.岗位职责
（1）负责市场调研和市场行情分析，为公司决策提供参考；
（2）负责招商策划及招商方案的制定；
（3）负责客户拜访及回访，与客户保持及时有效的沟通，协调处理客户及业务之间的关系及问题；
（4）做好客户分析工作并及时反应客户相关信息；
（5）完成公司交办的其他工作。
2.招聘条件
（1）本科及以上学历，市场营销、营销管理、工商管理等相关专业，有招商或销售类等相关工作经验；
（2）熟练招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；
（3）有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；
（4）了解国家及地方相关优惠政策和财务、税务基础知识。
三、招聘程序及薪酬待遇
（一）招聘将按照公开报名、简历筛选、资格审查、笔试、面试、体检、聘用等程序进行，其中，符合建设管理部经理岗位招聘条件的可免笔试；
（二）通过资格审查后确定参加笔试人员，相关时间、地点等细节另行通知；
（三）具体薪酬按照公司的薪酬制度执行。
四、报名时间及方式
（一）报名时间
2021年11月27日至2021年12月6日。
（二）报名方式
请各位应聘者下载附件《招聘报名表》，准确、完整、规范填写后（附近期1寸彩色免冠照片），将《招聘报名表》和身份证、学历学位证书（海外留学人员须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）、职称证书、执业资格证书等相关证书材料扫描件一并发送至邮箱shuifalyrl@163.com。邮件主题格式：“应聘XX岗位-姓名”。
五、注意事项
1.每名应聘人员仅限申请1个职位。
2.资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员必须对提交材料和相关信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试资格或聘用资格。
3.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
4.公司承诺对应聘人员个人信息保密。
5.公司将通过应聘者提交的联系方式与其联系，请确保填写准确并保持通讯畅通。
六、联系方式
通讯地址：浙江省龙游县文化西路176号科技大楼三楼
联 系 人：吴先生
联系电话：15305413788
水发（龙游）竹产业发展有限公司
2021年11月5日
